本报讯 “‘上海百万在岗人员学力提升行动计划’推进会暨行动计划办公室2018年工作会议”近日在上海开放大学召开，确保2020年完成100万名在岗人员学力提升的工作目标。

行动计划的实施过程中，坚持学历与非学历教育并重，努力提升在岗人员学历层次、技能水平、综合素养，取得了良好的工作成绩。目前，行动计划覆盖在岗人员的群体数量已超过26.1万人次，其中，累计4.5万余名在岗人员报读学历教育；为在岗人员的职业培训成果认定学历教育学分达10.4万人次；完成在岗人员非学历培训超过11.2万人次。同时，结合实践，探索形成了在岗人员学力提升的若干工作举措。其中包括建立“校企合作”办学模式、深入探索学历教育与职业培训沟通衔接的“双证融通”机制、推动学历培训与学历教育的对接及学分转换等。

据介绍，通过开展“直通车式双证融通”试点，建设职业技能标准与学历教育教学要求相融合的融通课程，在岗人员通过融通课程的学习考核，可以同时获得相应的职业资格证书和学历教育学分，目前，已开展了15个职业资格证书与7个学历教育专业的对接，新建了73门融通课程。

下一阶段，行动计划将继续坚持政府主导与社会参与相结合，积极争取各相关政府部门的政策和经费支持，引导鼓励各区结合区域实际制定和落实推进举措。同时，在探索与企业内部培训的对接机制、推动社区教育与工会服务的合作等方面加大工作力度，努力构建和完善适应在岗人员的教育培训体系，确保到2020年完成100万名在岗人员学力提升的工作目标。