青年报记者 范彦萍

本报讯 能让小微企业零成本零门槛轻松降低人力资源管理成本的技术；10分钟就能拿Offer的即时视频面试APP……昨天，为期两天的2019国际人力资源技术展在上海世博中心开幕，主题为“技术赋能于人”。随着长三角一体化上升为国家战略，人才一体化已经成为近期长三角各省市高度关注的热点。长三角一体化的关键，无论是科技突破还是研发创新，都需要与之相匹配的人才资本。在该展览上不少展商打起了黑科技。

在这次人力资源技术论坛上发布了“打造非凡企业，成就卓越人才——《上海人才高地建设》人才管理蓝皮书”，该蓝皮书全面解析了人力资源作为企业的核心优势及当前面临的挑战；帮助企业发现优化工作环境及薪资福利的新机遇、为企业内部管理优化；管理效能提升及改善员工工作状态，提供有针对性的建议。

有关专家指出，尽管AI越来越多地进入到各个领域，但HR本身不会消失，只是工作内容从低价值重复的工作，转变为规划判断、组织战略、情感投入、创新变革等高价值的工作。目前，许多企业已经将AI技术运用到人力资源实际工作当中了。