李弘为求职者提供就业指导。 受访者供图

青年报首席记者　范彦萍

本报讯2007年自华东政法大学民商法专业毕业后，李弘进入宝山区就业促进中心工作，在职业指导岗位从业16年的她累计指导过数千名求职者，帮助无数“小白”入职心仪的工作岗位。

从业16年，为求职者解惑

李弘在大学毕业后放弃了熟悉的法律专业，投身公共就业服务领域，一干就是16年。

每接待一名咨询者，就是接下了一份沉甸甸的责任，李弘知道，光有“热情”不够，专业知识和实践经验兼备才是做好工作的关键。在宝山就促悉心培养下，李弘参加了职业指导师培训并考取了国家二级职业指导师资格证书。

在每年多场现场招聘会、就业指导讲座、现场职业咨询等活动上，李弘的指导台前有越来越多的咨询者寻求帮助。在就业指导路上，李弘自学了心理学并运用在职业指导中，通过耐心与求职者模拟面试，引导求职者发现自己求职中的不足。“原来我求职问题出在这里啊，谢谢李老师！”不少求职者在收获满满后发出感叹，也向李弘敞开了心扉。在大量的学习和案例实践中，李弘由辅助角色成长为独当一面的职业指导师，并在2014年成为一名出色的首席职业指导师，连续多次在国家级、市级的职业指导竞赛中磨练技术、展现风采。    从“一个人”到“一群人”

据统计，李弘每年的1对1专门指导人数在80人以上，她逐渐意识到，个人的能力毕竟不能覆盖全区的求职群体，于是便提出打造职业指导团队的想法。她结合十余年的职业指导经验，制定了宝山区星级职业指导队伍建设方案，2021年，宝山区星级职业指导师团队成立。李弘将实践经验和指导技术毫无保留地传授给扎根于基层的数十名星级职业指导师。通过推进基层就业服务站点建设，让更多的求职群体享受家门口的专业就业服务。

如今，越来越多的职场人在求职有惑时，可以在家门口找到公共就业服务，找到宝山区“助飞”职业指导团队。宝山区就业促进中心介绍，星级指导师队伍在成立首年，开展职业指导1601人次，其中专门指导290人次，过半成功就业。李弘在这个过程中，也从一名专业的首席职业指导师成为首席带教官。

为“Z世代”就业提供服务

近几年，随着90、00后涌入就业市场，李弘发现更多的年轻求职者不再满足于“实现就业”，而是追求“高质量就业”。为了更好地帮助求职者找到适合自己的目标岗位，李弘和她的团队主动靠近年轻人，与宝山区域内五所高校、三所中职院校联系，自主开发20余个职业指导课件，并带领团队每年巡回授课。此外，还通过微信公众号免费分享自制职业指导课件，通过各类直播带岗活动出镜分享求职技巧。

青年报首席记者　范彦萍

来源:青年报