青年报·青春上海记者 范彦萍/文、图

由静安团区委与上海市团校合作举办的上海市首个“两企三新”青年培训班今天结营。在培训班里，40位来自静安各行各业的“两企三新”青年赋能充电、各展所长，为人民城市和青年发展型城市建设建言献策。

一曲激昂的营歌唱毕，静安土著、独立音乐人余力自信满满地落座，组员们有人向他颔首微笑，有人向他伸出了大拇指。在做音乐人前，他曾当了8年程序员，这次培训班让他重新找到了组织。“对我来说，这既是一个汲取新知识的地方，也是一个融合各方资源的平台。希望藉此机会和更多组织、园区产生链接。” 

  新质培训力锻造“两企三新”星青年  

近年来，（混合所有制企业、非公有制企业、新经济组织、新社会组织、新就业群体）新兴青年群体在促进经济发展、繁荣社会事业、创新社会治理、提供公共服务等方面发挥着日益重要的作用。

上海市团校相关负责人介绍说，培训班充分考虑新兴领域青年工作特点和群体特色，创设“周末制”培训班制，对标上海市团校青年特色人才培训课程体系，将原来连续集中的培训改为为期六周，每周五上一个整天的培训模式。在班主任选择上，更是特别安排了有音乐类社会组织背景的老师来带班。从效果看，学员们的政治意识、国情认识及社会参与度都有了明显提升。本次培训班又称“创星营”，精心设置了“看世界、看中国、看上海（静安）、看自己”四大主题和青社学堂研学课程。主办方还首次引入了“学员之夜”等活动，让学员各展所长。

据悉，此次课程不仅在市团校课堂上安排了《百年大变局下的中国外交和世界格局》《以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴》等大师精品课程，也以行走式、沉浸式、体验式的互动学习为特色，设计了红色访学北外滩—遇见最美会客厅、红色巴士——穿越浦江解码上海现代化、参访海派文化百年张园、创新方法与工具应用等需要秒杀的“网红”课程。静安团区委和市团校在适应新型职业发展促进产教融合，不断拓展适应产业发展、满足时代需求的新就业青年人才培养模式有了新的探索。

当学员走进有着“海上第一名园”美誉的张园开展主题教学，来自新东方文旅集团的95后学员罗希一边认真地听着上海朔风文化旅游（集团）有限公司董事长郑丽君带来的专题分享，一边思考着文化如何赋能商业和城市更新。她表示：如今的张园，充分挖掘海派文化的时代价值，通过与商业、文化、产业交互融合，对外开放成为城市公共空间，让更多的人能触摸感知城市的历史。经过参访学习，大家对静安千亿商圈、城市更新、城区建设、文化营造等方面结合自身领域，有了更深刻的认识，已经在构思下一步合作。

作为第五组组长的罗希是一名新上海人，在上海学习工作11年的她称，这些年自己感受到上海友好的环境，平等交流的氛围。“在这里我也邂逅了不少‘同道中人’，比如施怡是做骑行的，完全和我手上的业务可以结合起来。我日常做文旅开发，承接来自全国各地的客流。余力是独立音乐人，未来说不定我们也有合作的机会。”

罗希口中的“同道中人”——来自上海崇云文化传播有限公司的施怡多年来从事自行车cityride骑行项目。在这个过程中她发现车友的骑行需求和道路安全存在一定的矛盾。“我打算在静安注册公益机构，用公益的方式去撬动文明骑行的理念。我喜欢静安，这里的青年有活力，崇尚各种骑行文化，比如梧桐骑、小店骑、夜骑等等。”

  “多带一个朋友、多扩一个圈子”  

让更多“两企三新”青年参与进来，提供交流展示平台、实现资源对接互补，携手推动城区建设再上新台阶。结营式上，静安团区委还策划开展 “多带一个朋友、多扩一个圈子”的交流分享活动。搭建渠道引导“两企三新”青年参与社会治理，为社会发展聚共识、增智慧，以青年参与推动社会治理形态革新，提升青年社会获得感。

不管是善淘网的95后员工丁云倩还是盈科律所90后团总支书记李嘉洁都是土生土长的上海小囡。但在加入培训班前，她们对上海的弄堂文化、张园历史等不是很了解。“在参观杨浦滨江人民城市建设规划展示馆时，看到打热水的老上海人照片，我真实地了解了这座的前世今生。”丁云倩告诉记者，目前自己从事的是慈善店铺的空间营造，策划执行活动，促进全年龄段人群参与社区活动。这次培训自己重温了学校里教的调研方法，对自己未来的职业发展颇有助益。

在培训班里，李嘉洁则与律师同事王伟不期而遇，这才发现对方是自主报名的。“在我们律所几乎每天都有业务交流会。青年律师行业垂直领域的交流机会很多，但走出这个圈子向外交流的并不多。在这个培训班里能结识很多年轻的创业者，了解最新的创新创业讯息，给自己来一次大充电。”

上海幻悦文化传媒有限公司创始人，上海市优秀科普作品《马克思漫漫说》作者徐亮笑称：自己带来的这个朋友可不简单，一堂微动漫互动思政课就这样开讲了，为在场“两企三新”青年直接打开马克思原著的大门，启发他们如何面对当下的困难。他本人也现场报名参加了静安JA37青年讲师团，用青年喜闻乐见的方式传播马克思主义，讲述在中国的发展。施怡正在策划静安区青年友好骑行地图，推广自行车文化。多带一个朋友让她认识来自静安区建管委分管负责人，双方就苏河湾慢行示范区建设开展了谈论，对接上了资源。作为长期上海热门茶馆排行榜第一的“沐白茶室”主理人林华伟学员围绕提振青年消费和网红茶馆如何赋能巨富长街区，发扬中国传统文化与静安寺街道团工委负责人交上了朋友。

“学完全部课程，大家秒组成青年汇智团，对自己能用新技能、新领域的特长助力上海城市发展有着殷殷之情。”上海基分文化传播有限公司党委副书记金真这样描述和小伙伴在一起难得的同窗学习日子。他认为，在发挥群团组织功能，用好楼宇、园区、商圈、市场、街区等青春阵地，围绕“两企三新”青年身心健康、婚恋交友、子女托育等方面需求，共青团能做的还有很多。作为一名曾经的老团干，参加完培训后将所学知识带回去，更注重增强互联网企业青年政治认同、情感认同，在各项攻坚克难中起到先锋模范作用。

  如何扩大共青团在“两企三新”的组织覆盖？  

新就业群体的归属认同——刚在上海站稳脚跟的青年最关注什么？青年身心解压——“不妨让我成为自己的月亮”、青年人婚恋交友与社会发展现状——月下红娘如何发挥作用？亲子关系——完善公共服务，用旅游化解亲子关系困境……现场，学员们按组进行调研成果展示，并将调研报告转化为“青声建议”庄严地投递进人民建议征集邮筒。

面对“两企三新”青年遇到的急难愁盼等问题，静安团区委经过调研走访、整合需求后，邀请来自区市场监管局、区税务局、区人力资源和社会保障局、区公安分局、区人才服务中心、各街镇等部门青年岗位能手、业务专家们担任“创星营”解忧小卖部的“店小二”为大家答疑解惑，线上线下提供业务咨询。

静安团区委书记陆迪表示：根据“两企三新”青年特点和区域经济发展，静安共青团正构建引领凝聚、组织动员、联系服务、团建创新、支撑保障的工作体系，着力打造“两企三新”创星营等工作品牌，破解新兴领域“全覆盖”工作的薄弱环节。健全完善群团内横向协同、纵向联动以及与党政部门、社会机构协作共赢的工作机制，建设小个专、枢纽型、平台化的资源配置新机制，着力履行好共青团基本职责，在静安打造中国式现代化的城区样本的火热实践中，加大“两企三新”领域优秀青年的发现、培养、吸纳、使用力度。

青年报·青春上海记者 范彦萍/文、图

编辑:张红叶

来源:青春上海News—24小时青年报