青年报·青春上海记者 杨力佳

为职场青年定制赋能课程，在街区组织“青春小店”主理人培训，推动新就业群体融入社区治理……面对新兴领域青年群体分布散、流动快、需求多元的现实挑战，团闵行区委始终坚持党建带团建工作思路，紧扣“两个覆盖”工作要求，积极探索从组织建设的“物理覆盖”到情感认同的“化学融合”实践路径，致力于成为广大新兴领域青年信得过、靠得住、离不开的知心人、热心人与引路人。

把准企业和青年需求

当好青年朋友的“知心人”

做好新兴领域青年工作的前提在于深入调研、精准识别。团闵行区委推动各街镇团（工）委摒弃“大水漫灌”，转向“精准滴灌”，通过系统化摸排与针对性调研，切实摸清需求、把准脉搏。

团闵行区委结合闵行区青年发展“十五五”规划编制，通过调研、座谈、问卷调查等方式，把握青年需求、倾听青年心声、匹配青年服务，建立“青年议商”机制，组织青年参与提振消费“人民城市议事厅”大讨论，广泛收集青年对升级服务消费、优化消费环境、培育新型消费等方面的意见建议，推动实现“青年有呼声、组织有回应、政策有优化”的良性互动。

梅陇镇团委参照网格治理区域划分，将辖区科学划分为7个综合网格片区，明确每个网格的覆盖范围、责任团干部和骨干力量，主动上门对接服务企业，协助解决建团及运转中的实际问题，目前累计吸纳零散团员73名。

马桥镇团委抓住镇党群服务中心计划对接上海桥田智能设备有限公司新建党组织契机，主动嵌入、随行跟进，改变以往单纯的政策宣讲，亮出提前准备的共青团服务资源包，以实实在在的服务项目吸引企业、打动青年，并指定团干事担任联络员，提供建团一条龙全程指导服务。

创新组织和服务模式

成为青年工作的“热心人”

面对新兴领域的特点，团闵行区委着力创新组织设置与工作载体，构建灵活弹性、有效覆盖的组织网络，并推动服务工作品牌化、项目化，确保团组织不仅“建起来”，更能“转起来”“活起来”。

在组织建设上，一方面，坚持分类施策，构建园区+企业+网格一体覆盖体系，对符合条件的产业园区、商业楼宇、市场商圈等青年集聚的非公经济组织成立团组织，优先选择党组织健全、青年员工集中、建团积极性较高的重点企业攻坚，对小、个、专等不具备建立独立团组织条件的经营主体，依托街区党组织网格建立网格化团组织，目前，恺英网络、途虎养车等一批民营企业500强、互联网企业100强完成建团。另一方面，坚持创新探索，积极探索产业链团建、新就业群体团建等联合建团新模式，成立浦江镇生物医药产业、莘庄绿色低碳产业、文化创意产业等产业链联盟团组织。针对新就业群体、自由职业者、新型居住社区青年等，在党群服务中心、青年中心等阵地，探索建立青工委或青年社团，构建有机协同的新型组织体系。

在服务模式上，精心打造了一批具有辨识度和吸引力的服务品牌。浦锦街道团工委推动5家联合团支部的组织根系深扎于楼宇，锁定“午间一小时”场景，打造“61号星球充能计划”，在内容设计上，推出涵盖苔玉球、古法香牌、烧箔画等10余项“盲盒式”活动菜单，每期随机解锁，保持新鲜感。同时，巧妙嵌入破冰互动与成果分享环节，并建立微信社群，将单次活动参与者转化为长期社群成员，构建基于兴趣的青春共同体，实现了团组织“服务送上门”与青年“主动靠过来”的“双向奔赴”。莘庄镇团委构建“2+8+N”多元友好体系，建成2个“暖蜂友好”街区、8个友好社区，发布“莘骑士•益起来”志愿服务行动，联动暖“新”商户等社会力量，通过积分制激发新就业群体参与社区治理的内生动力，为新就业群体提供关心关爱、技能提升等服务活动24次、覆盖超1300人次。

强化引领和赋能成才

做好青年群众的“引路人”

组织覆盖是基础，思想引领与成长赋能是根本。团闵行区委持续完善新兴领域青年思政引领与成长服务体系，实现从“凝聚青年”到“成就青年”的深层转变。

在思想引领方面，团闵行区委将政治建设融入日常、抓在经常、做在平常，举办“青春破浪、逐梦启航——闵行区纪念五四运动106周年主题活动”，组织300余名新老团员重温入团誓词，紧扣“抗战胜利80周年”“闵行对青年更友好，青年在闵行更有为”等内容，推出“闵青优等声”行家计划，选拔优秀青年作为红色故事宣讲员，启动“青声廉语话八规”主题巡讲，49名“青小廉”核心宣讲员以分享、演绎等方式深入解读原著原文，创编《多大点事儿》《过年如过关》等7门“青声廉语话八规”系列课程，开展巡讲14场，覆盖青年1700余人。

在搭建平台方面，团闵行区委高质量承办“奋斗杯”第四届上海市青年技能大赛分赛道、第十二届“创青春”上海青年创新创业大赛闵行赛区赛事、市级“科技创新专项赛”复赛，推荐2家科技创新企业、1家数字经济企业参加“创青春”国赛。启动春申人才计划青年创业项目创新创业能力提升训练营，联动国家级孵化器、上海青少年创新学院首批创新实践基地紫竹创业孵化器，打造集交流对接、资源整合、孵化培育于一体的创业赋能平台。在第六届上海创新创业青年50人论坛中，1名闵行青年获评“2025上海青年科技创业十大先锋”，6个项目入围年度创新创业典型案例。

在多元服务方面，团闵行区委依托党群服务中心、青年中心等服务阵地，开设58门青年夜校课程、覆盖近5000人次，开办100个小学生爱心暑托班，服务小学生近8000人次，为新兴领域青年提供了学习交流、职业发展、交友育儿等常态化服务。比如，聚焦小个专和新兴领域青年群体子女暑期看护难题，创新选取马桥华润有巢新时代城市建设者管理者之家、“大零号湾”科技创新策源功能区及“大虹桥”中央商务区等新兴领域青年集聚区域，试点开展暑期公益托管服务，将小学生“爱心暑托班”开进社区、园区、楼宇，实现“大手牵小手、一起上下班”，切实解决新兴领域青年群体实际困难。

下一步，团闵行区委将继续坚持党建带团建工作思路，紧扣区域发展大局，持续推动引领力、组织力、服务力“三力”协同提升，在更深层次上促进团组织与新兴领域青年的融合共生，为闵行建设创新开放、生态人文、宜居安居的现代化主城区汇聚持久而澎湃的青春动能。

青年报·青春上海记者 杨力佳

编辑：陆天逸

来源：青春上海News—24小时青年报