“云矩阵”提升人才获得感，上海海聚英才平台对接人才供需端

2020-08-21 青年 

海聚英才系列活动以线上分享形式助力百万受众获得人才服务。青年报·青春上海记者施培琦摄

海聚英才始终现在进行时，云选平台线上服务不打烊。自3月16日上海海聚英才——2020“春归浦江”云选会（简称“云选会”）系列活动启动后，本市探索“海聚英才”云端引才服务，为复工复产复市、解决留学人员就业、人才工作发展创新探索出一条新路子。本市“不见面”全球引才长效常态工作机制正在向全球英才释放出“海聚英才始终现在进行时”的信号。

文/金玄昊

汇四海栋梁，聚天下英才。市人才服务中心在上海海聚英才平台推出“云招聘”“云政策”“云搜索”“云服务”等线上公共人才服务功能，提升人才获得感。

云选平台百万点击

海聚英才打造“云服务”矩阵

作为中国最大的经济中心城市和改革开放的前沿阵地，上海一直以来都是留学人员回国就业创业的首选之地。上海产业门类齐全，从飞机制造、航天科技到电子科技、电子竞技、网络直播，为各行各业的人才都提供了机会和平台。

新冠肺炎疫情发生后，留学生的归国就业需求尤为迫切。“云招聘”为线上就业开启新常态。3月16日云选会启动当日，上海海聚英才平台（上海留学人才网，以下简称为“海聚英才平台”）正式上线启用。平台开放的当天，参与活动企业超过3000家，发布岗位7万余个。上海海聚英才平台精心打造了“云政策”“云搜索”“云服务”“云课堂”等功能，多种分类方式和多重筛选功能使求职者可以更快捷地找到心仪岗位，简历保护机制使人才的个人信息安全得到有效保护，而平台集纳的上海产业环境、人才与企业扶持政策、留学人员相关服务等各类信息，使求职者在寻找心仪岗位之际，可以更清晰地了解在沪各类资讯，更好地进行个人发展规划。

同日，全球30余位海外高层次人才参加了上海科技大学高层次人才云选会专场活动，“云面试”系统为用人单位与海外人才搭起了面试沟通的桥梁，整个面试过程和沟通效果得到校方肯定。除“云面试”外，云选会还提供“一站式”专窗、“一对一”顾问等多项“云服务”。

云版“店小二”——“云小二”自云选会筹备以来始终忙碌在云端。截至目前，云选平台的点击量已破百万，为近4000家企事业单位和近万名个人用户提供了“云上双选”服务，相关用人单位共收到11299份简历，初步达成聘用意向的约占五分之一。

398万人次观看直播

创新形式云端合力助就业

在日前发布的《中共上海市委关于深入贯彻落实“人民城市人民建，人民城市为人民”重要理念，谱写新时代人民城市新篇章的意见》中，“以人为本”的核心价值取向贯穿其中。关注人才诉求，解答人才疑惑，“云小二”始终在行动。

疫情之下，继续深造还是回国就业？这是很多海外学子最关注的话题之一。如何选择才能助力个人发展？在求职前应该做好哪些准备？7月3日，由复旦大学和上海市人才服务中心（上海市回国留学人员服务中心，简称“中心”）共同主办的“高校毕业生与留学回国人员就业指导”在央视新闻新媒体客户端上进行直播。此次直播是教育部“留美学子线上健康咨询和诊疗服务平台”的系列讲座之一，邀请了多位在沪专家学者、行业人才，围绕海外学子关心的求职发展话题与海外学子代表进行在线交流。

在直播环节，上海市人才服务中心主任丁峰首先介绍了本市“海聚英才”的相关人才服务政策；德勤亚太市场总裁、德勤中国副主席蒋颖随后分享了咨询行业的人才需求画像；浦发银行人力资源部总经理助理顾炯讲述了金融行业的几大人才需求；复旦大学管理学院职业发展中心主任曹能分析了留学人员就业的优劣势；携程集团雇主品牌及校园招聘总监李俊邑提出了具体的招聘建议；知名作家、编剧六六则分享个人经历，讲述上海吸引她的几大原因。

大咖云集的线上分享活动吸引了百万人次关注。截至7月6日12时，活动在央视新闻微博观看量达35.6万，其他各平台累计观看量达398万。

全年云选活动

“云小二”线上服务不打烊

以人为本的理念正融入人才服务的每一个环节。

从前期指导用人单位完成注册发布岗位需求，到后期紧跟用人单位引才进度，上海市人才服务中心及16个区人才服务中心“云小二”团队为用人单位觅才荐才。云服务的方便、快捷、高效得到了用人单位和人才的一致好评。“互联网+”给人才服务提出了更高要求，相关部门也正不断丰富着公共服务的内涵。专业化的“云小二”，以深度和速度为线上服务赋予了温度和热度，成为支撑城市发展的基础。有温度的服务，让人才感受着城市的热情，促使他们留下并爱上这里。

在上海这座“人人都有人生出彩机会”的机遇之城，广大留学人员必将迎来更多机会。上海将继续以“海纳百川、追求卓越、开明睿智、大气谦和”的城市精神和“开放、创新、包容”的城市品格，深耕服务，鼓励呵护每一位留学人才探索出他们的成功之路。疫情终会过去，人们投身社会发展建设的热情却不会停滞。海聚英才，始终现在进行时。