青年报·青春上海记者 范彦萍 

虽斗志满满，无奈却没有求职经历。为了给大学生充“经验值”，今天，上海市首个大学生求职能力实训营在杨浦开营，接下来将招募杨浦学子入营。据悉，训练营将真实模拟职场环境，让学生们沉浸式当一回“职场人”。

与此同时，由上理工、杨浦区人社局等主办，杨浦区就促（人才）中心等承办的杨浦区大学生校园系列上海理工大学专场招聘会成功举办。现场，除了有300多家企业带来一万多个岗位外，还宣布2023年大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动（上海专场）正式启动，并将持续到5月26日。

课程安排接地气 

在求职能力实训营里充“经验值”

记者在此次招聘会上获悉，上海市首个大学生求职能力实训营开营。事实上，为了更好帮助高校毕业生等青年群体提高求职就业能力，人力资源社会保障部于2021年在上海启动求职能力实训营项目试点工作，杨浦作为全国试点落实实训营试点试行工作，期间也同步接受了来自全国专业就业指导专家的线上观摩和研修考察。

时隔2年，此次在上海市就业促进中心的指导下，杨浦区携手上海理工大学正式开设上海市首个大学生求职能力实训营。

那么大学生在实训营里能学到什么本领呢？杨浦就业（人才）中心职业介绍管理部副部长熊晓燕告诉记者，首个大学生求职能力实训营将于今年4月份率先在上理工以小班化的形式先行试点。“我们将在学校通过调查问卷的形式根据学生的时间排期、需求等针对性地招募即将毕业的大学生。”

“如果训练营真的很火爆的话，我们会考虑持续开营。”熊晓燕分析说，其实，高校也会开设类似职业生涯的课程，但相对更偏重理论，而此次推出的实训营则更重实操。“在训练营里大学生会自己制作简历、参加模拟面试，实地参观企业，开展类似求职路演一样的比赛，提升求职能力和就业成功率。而我们的师资力量也非常强，届时会邀请就业服务专家、企业招聘经理等从企业角度安排求职训练模拟，使得课程更接地气。”

杨浦区人社局相关负责人进一步表示，该课程萃取了上海各区先进职业指导服务经验，融合全国就业指导实际案例，突出“实际操作”的训练特色，营造沉浸式真实模拟职场环境，通过“自助、互助、他助”的学习模式及趣味多样的实战活动体验，希望帮助高校毕业生等青年群体增强就业意识，掌握求职必备技能。

实现资源和信息的无缝对接

长三角城市开辟引才专项通道

据杨浦区人社局相关负责人介绍：“在此次大学生校园系列招聘会中，我们着力推进与高校、企业、市场在资源和信息上的无缝衔接，在分析各个学校的专业信息的基础上，提前将收集到的毕业生求职需求和区域重点企业进行精准对接，希望能提供更对口的岗位，让毕业生能各展所长。此次招聘会上，不少新兴岗位都比较受前来求职毕业生的欢迎。”

此外，本场招聘会同步依托“上海公共招聘新平台”“预才网”等平台为企业和大学生提供线上参与渠道。并在现场为嘉兴市南湖区、义乌市开辟引才专项通道。

根据人社部和市区有关工作要求，杨浦区线上线下搭建高校毕业生求职和用人单位招聘对接通道，引导毕业生了解区域发展需求、服务地方和行业发展。据悉，3月份以来，已有序组织区内和对口合作三明市“两区一县”的优质单位到复旦大学、同济大学、上海财经大学等高校开展校园现场招聘，近300家企业提供了近 9000 个岗位，现场收到简历4500余份，意向录用1500余人。

会场还设置有“职业指导”服务专区、“政策咨询”服务专区、“征兵咨询”服务专区等三大服务专区，由上海市就业服务专家、乐业导师和首席职业指导师团队提供现场职业指导服务，并提供人才引进落户、租房补贴、大学生就业见习实习、职业培训、劳动关系、征兵入伍等政策咨询服务。

据统计，此次招聘活动有多达300余家优秀企业齐聚，包含本市各类重点行业领域企业、在线新经济头部企业、高新技术企业、专精特新企业、区就业见习实习基地、优质人力资源服务机构以及长三角地区企事业单位等用人单位，招聘人数达1万余人。

青年报·青春上海记者 范彦萍

编辑:张红叶

来源:青春上海News—24小时青年报