青年报·青春上海记者 郭颖/文、图    

“我们这次带来了600多个岗位，包括研发、工艺、品质、销售等，我们公司的薪资待遇高于75%的同行企业。”微创医疗校招负责人汪慧走进了2021生物医药产业周“张江生命科学国际创新峰会分论坛—2021生物医药人才发展趋势论坛”进行“直播带岗”。

本次活动集“论坛、直播、发布、交流”等功能于一体。招聘活动推出的岗位面向应届生，针对生物医药行业招聘岗位特点，联系了全国相关专业排名靠前的近50所知名高校，对招聘岗位进行精准宣传。     

除了微创医疗外，现场带着岗位坐进直播间的还有丹瑞生物医药、岸迈生物、恩元生物的HR，他们与大学生进行“面对面”线上交流，打破了常规线上招聘的信息壁垒，促进企业与人才更好地实现双向选择。     

现场发布的《2021张江生物医药人力资源发展趋势洞察报告》显示，相关人才总量持续扩张，尤其研发人才增长率达到9.8%；人才流动非常活跃，近三年流动率保持在20%以上；人才需求首尾效应明显，企业对十字型人才、产业链前后端人才需求旺盛，刚毕业1-3年本科和硕士，以及5-10年工作经验的博士为市场上招聘热门人才。

需要关注的是，薪酬涨幅放缓，近三年薪酬普调幅度在6%-8%之间，受整体经济形势影响薪酬增幅去年同比略放缓；应届生起薪增幅也略有下降，本科生6500-7000元，硕士生9000-11000元，博士生可以达到14000-20000元。     

“我们需要研发人才，也需要基础人才，但是现在我们需要的生物专业本科毕业生就业率只有10%，他们还想不断深造，可博士岗位毕竟有限。”丹瑞生物医药主要是做细胞治疗的，比较青睐生物、免疫学、基因编辑等专业，HR王晓丽给广大毕业生提了个醒，“虽然本科生和博士生起薪有差距，但我们之后每年都会有调薪或者晋升的机制，会逐渐把这个差距缩小。”    

主办方还在浦东人才网开通了“2021生物医药产业周招聘活动”专区，聚集了近40家企业，其中包括药明康德、赛笠生物、南模生物、之江生物等众多知名生物医药企业，带来了生物医药行业研发、采购、质量、品控等近300个岗位需求信息。    

整场2021生物医药产业周“直播带岗”活动观看量达到4000多人次，直播期间同步简历直投量达近百人。

青年报·青春上海记者 郭颖/文、图

编辑:张红叶

来源:青春上海News—24小时青年报